第二百三十四章 过客与常客
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李女士这个样子，送回家只会让沈老先生担心，沈深不在，陆可明自知不是个擅长安抚人的，他自然想到莫一囡。
当然还有点小心思，莫一囡现在对他是忽略的，就算来看孩子，莫一囡也让他带孩子出去玩，或者直接送孩子到沈老先生家里，不给他机会跟自己接触。这次送李女士过来，莫一囡总不至于赶他走吧。
最近，李女士本有点神经衰弱，这么一惊吓，看起来愈发憔悴。
莫一囡了解情况后，建议：“去医院吧。”
“出门还挺好的，这会儿只是心神不宁，先休息一下看看。”陆可明说。
莫一囡摇头：“上了年纪的，还是小心为妙，去医院量个血压什么的，确定身体没问题，然后看一下心理医生。”看了一眼陆可明，“这会儿孩子还没放学，我有时间，陪你一起去吧。”
陆可明连忙点头。
莫一囡觉得好笑，又有些好奇：陆可明跟那个女孩子到底怎么了？陆可明本心里有人家，自己主动挪了地方，就算有责任心牵绊，这么久也该淡了，怎么感觉陆可明反而对自己执着起来。
两人护送李女士到医院，陆可明停车的功夫，莫一囡已经挂好了号。前头有七个病患，找了个座位，让李女士坐着等待。
陆可明找过来：“怎么样？”
“等一会儿吧。”莫一囡指指边上一个位置，“你去坐吧。”
“没事，我站着。”陆可明说。
“哦，那我坐过去。”莫一囡离他远远的。
陆可明心里叹息，当初追她都没觉得这么难，再想想，当初两人很自然走到一起，好像没有刻意追求过。
还算快，等了四十分钟，轮到李女士。莫一囡特意挂了这位医生的号，两人认识。
医生问了症状，测了血压，说身体上没什么。
“需要挂精神科吗？”莫一囡问。
医生说：“看起来受到强烈的精神冲击，虽是偶发，保险起见，还是去看一看吧。你去找一位倪医生，倪恳，国外刚回来的，是一位优秀的心理医生。”
莫一囡道了谢，跟陆可明一道，陪着李女士去找那位倪医生。
见到本尊有点吃惊，对方是位年轻女子。陆可明看了一眼莫一囡，眼里有询问：这人靠谱儿吗？
莫一囡想，既然朋友点名推荐，应该是信得过的，便冲陆可明点头。
倪医生看了他们一眼，笑了：“放心吧，我的经验还可以。”
陆可明有点尴尬，说了声“不好意思”。
“没事，担心老人家很正常。”倪医生摆手，让李女士坐下，然后对陆可明和莫一囡说，“你们出去吧。”
“不能陪同？”莫一囡问。
倪医生摇头：“有需要再叫你们。”
两人只得出去。
这边等待室人不多，陆可明找到机会坐在莫一囡身边，可莫一囡低头看手机，不想讲话的样子。
“谢谢你。”陆可明先开口。
“应该的，没事。”莫一囡淡淡回答。
“远山最近怎么样，乖吗？”陆可明又问。
“他一直挺乖的。”莫一囡一句带过。
“下周，我们一起带他出去玩吧？”陆可明提议。
“我每天都跟他玩的，你难得跟他一处，你们好好玩去吧。”莫一囡拒绝。
陆可明很无奈，又绞尽脑汁的想话题。
看他有些可怜，莫一囡不忍，主动问：“你最近怎么样？”
“我最近挺好的，我学会自己烫衣服了，代价是两件衬衫；请了阿姨，每周六来打扫一次卫生；最近公司里也挺好，我说我自己的
公司，跟桑奇的项目进展顺利，估计能赚一笔。”陆可明开始汇报。
莫一囡冲他一笑：“好就好。”
陆可明情绪高了一点，又有了勇气：“我学会了两道新菜，你什么时候有空，我做给你吃？”
“做给远山吃吧。”莫一囡说，“他一直喜欢你做的东西。”
“那我可以经常做的，每周？你送他过来麻烦的话，我可以去你那边做菜，你们一起吃。”陆可明差点儿说“每天”、“我们”。
莫一囡低头，似乎在思考，没等到她的答案，诊室门开了，倪医生喊他们进去。
“我建议不必吃药，开了一张食谱，最近多吃这些东西，会有帮助。如果到下周还感觉心慌，就再来我这里。”
医生只开了食谱？陆可明皱眉，一般都是开药，加饮食注意事项，这位怎么反过来了。
倪医生一笑，也不多解释，对李女士说：“阿姨，记得我们刚才聊的，若遇上什么想不开的，打我电话也行。”
李女士神色倒好些了，连连点头。
陆可明打消了一些疑虑：“我妈她到底什么情况？”他问。
倪医生回答：“没什么，老人家想起一些往事，有点情绪激动而已。”
陆可明还要问，莫一囡听明白了，推了他一下，跟医生道谢。
出门离开后，莫一囡对陆可明说：“心理医生，有些病患情况是保密的，不会告诉你，不必多问。”
陆可明这才反应过来，他当时心思在莫一囡的答案上，有点懵。
莫一囡看了看时间：“你送妈回去吧，我直接打车去接远山。”
“没事，我们一起去接远山。”李女士说话了。
莫一囡不好拒绝，看着陆可明小跑着去取车，似乎心情很好。
“一囡，可明他惦记你们母子呢。”李女士缓过神儿了。
“可明他心里有人。”莫一囡摇头，“不说这事儿了，好不好？”
李女士叹气：“傻孩子，人生一辈子，心里走进几个人很正常，问题是一直放着的是谁？过客和常客，还是有区别的；有一个东西，叫做缘分，多少相互喜欢的人最终不能在一起，所以你们既然走到一起，也相互喜欢，就该珍惜。你读的书比我多，爱情最终就是亲情，左手拉右手，不是爱情的悲哀，而是成熟。”
陆可明车子过来了，李女士不再说话，拉着莫一囡一同上车。
今天最开心的就是小远山，爸爸妈妈一起来接他放学，然后去爷爷奶奶家吃好吃的。
“爸爸，你明天来接我吗？”小远山抱着陆可明的脖子问。
陆可明捏捏他粉嫩的小脸，看了一眼莫一囡，果断回答：“来！”
沈深工作如常，今天Tony不在办公室，她觉得头顶的气压小了点。
找来Tina，询问后续新人培训体系的推进。
Tina没有准备，她始终觉得这件事应该结束了，至于Tony的不满意，应该是沈深这个经理去搞定的，而且她听Apple说，主要是Tony对沈深这个人不满意，事情只是个由头。
“按照计划，半年后，需要结合新人培训体验，还有经理们的意见，再修改一次培训体系，或者说完善，具体你有什么计划吗？”沈深问。
“还有半年，我倒没开始想。”Tina回答。
沈深说：“这属于重要但不紧急的工作，如果及早做出计划，平日里带着做，比到时候集中一起处理要轻松，效果也会好。举个例子，每次培训结束，及时收集新人的反馈，而不必等到半年后再问，而且刚上完课，大家记忆新鲜，反馈也更真实；部门经理和部分一线
经理的意见也可以日常慢慢收集，这样最后汇总一下就好了，不必专门做访谈，你说呢？”
“其实做完这些，最后也可能不必修改目前的体系。”Tina说。
“你说的有可能，但是做完了该做的分析，最后发现不必修改，保持原样，和什么都不做，最后不修改是两个情况。从老板的角度，他会希望看到哪一种？”沈深循循善诱提醒。
“既然结果都一样，为什么要浪费时间呢？”Tina还是不理解。
沈深有些不高兴了，Tina摆明了不愿意按照自己的意思做。停了停，她问：“目前Tony对这个体系有意见，如果不这么做，你有什么其它好办法吗？”
“那Tony到底有什么意见呢？”Tina反问。
沈深压住火气，回答：“从Tony的角度，这件事没有做好充分沟通，仓促上马，他对培训效果有疑虑；Tony自己不是做培训的，他也不可能给出执行层面的东西，我们现在要做的就是打消他的疑虑。那怎么打消？既然Tony提到经理、员工，我们可以用他们反馈的事实，更好的证明体系的工作效果。”
“那有没有可能您跟Tony直接沟通呢？”Tina还在说。
沈深看了她一眼，暗想：你这是挑战我吗？
见老板表情严肃，Tina软了口气：“您问我有什么办法，我只是想到，直接跟老板沟通也是一个办法啊。”
“那你叫我拿什么跟老板沟通？”沈深忍无可忍，反问，“什么客观证据都没有，你让我如何证明当前系统的合理性？就靠我一张嘴吗？或者说这是你冯婷的意思？”语气就很不客气了。
Tina没想到沈深突然发火，愣了一下。
沈深冷着声音，问：“你最近在忙什么？”
“哦，我在熟悉总部网络上的一些电子课程，看看有没有我们可以用的。”Tina回答。
“这个很急吗？”沈深问。
Tina看了她一眼，说：“不急，只是平时带着做，想着以后万一用到。”
沈深发现，Tina特别会用自己的话来反驳自己，她以为这样做很聪明吗？殊不知作为老板的自己非常火大，其它老板也不会舒服吧。
“那好，我希望你把我刚才说的作为急事儿处理。第一，每次课程结束，询问学员感受；第二，日常工作中，每周询问两到三名经理的反馈；第三，所有信息攒好，每月底给我一次月报。”
Tina点头。
“你重复一遍。”沈深要求。
Tina看她一眼，然后将三点重复。
“好，今天会议结束，我会在会议纪要里将这三个行动要求写下来，邮件发送给你。再提醒一句，在你的试用期内，新人入职培训体系升级是个重点工作，就算时间上跨过了试用期，这个事情依旧是你年度绩效评估的重点。”
“好的。”提到试用期，Tina老实多了。
沈深心里非常不满，自己为何会被Tony反复批评，源头在于Tina没有做好本职工作，现在她一起在补救，对方还不肯配合。当初Grace就说过，Tina不是个计划性很强的人，从实际合作看，这个人不仅是不喜欢计划，她还喜欢讨巧钻空子。
有空子当然就有人钻，这点无可厚非，沈深不求Tina懂得感恩，可是至少该懂得轻重，知道利弊。
还有一点，让沈深非常生气：就算自己不受Tony待见，好歹还是你Tina的经理，你眼里就半点没有我吗！
也许她只是自己团队的过客，那要不要fail掉Tina的试用期呢？
李女士这个样子，送回家只会让沈老先生担心，沈深不在，陆可明自知不是个擅长安抚人的，他自然想到莫一囡。
当然还有点小心思，莫一囡现在对他是忽略的，就算来看孩子，莫一囡也让他带孩子出去玩，或者直接送孩子到沈老先生家里，不给他机会跟自己接触。这次送李女士过来，莫一囡总不至于赶他走吧。
最近，李女士本有点神经衰弱，这么一惊吓，看起来愈发憔悴。
莫一囡了解情况后，建议：“去医院吧。”
“出门还挺好的，这会儿只是心神不宁，先休息一下看看。”陆可明说。
莫一囡摇头：“上了年纪的，还是小心为妙，去医院量个血压什么的，确定身体没问题，然后看一下心理医生。”看了一眼陆可明，“这会儿孩子还没放学，我有时间，陪你一起去吧。”
陆可明连忙点头。
莫一囡觉得好笑，又有些好奇：陆可明跟那个女孩子到底怎么了？陆可明本心里有人家，自己主动挪了地方，就算有责任心牵绊，这么久也该淡了，怎么感觉陆可明反而对自己执着起来。
两人护送李女士到医院，陆可明停车的功夫，莫一囡已经挂好了号。前头有七个病患，找了个座位，让李女士坐着等待。
陆可明找过来：“怎么样？”
“等一会儿吧。”莫一囡指指边上一个位置，“你去坐吧。”
“没事，我站着。”陆可明说。
“哦，那我坐过去。”莫一囡离他远远的。
陆可明心里叹息，当初追她都没觉得这么难，再想想，当初两人很自然走到一起，好像没有刻意追求过。
还算快，等了四十分钟，轮到李女士。莫一囡特意挂了这位医生的号，两人认识。
医生问了症状，测了血压，说身体上没什么。
“需要挂精神科吗？”莫一囡问。
医生说：“看起来受到强烈的精神冲击，虽是偶发，保险起见，还是去看一看吧。你去找一位倪医生，倪恳，国外刚回来的，是一位优秀的心理医生。”
莫一囡道了谢，跟陆可明一道，陪着李女士去找那位倪医生。
见到本尊有点吃惊，对方是位年轻女子。陆可明看了一眼莫一囡，眼里有询问：这人靠谱儿吗？
莫一囡想，既然朋友点名推荐，应该是信得过的，便冲陆可明点头。
倪医生看了他们一眼，笑了：“放心吧，我的经验还可以。”
陆可明有点尴尬，说了声“不好意思”。
“没事，担心老人家很正常。”倪医生摆手，让李女士坐下，然后对陆可明和莫一囡说，“你们出去吧。”
“不能陪同？”莫一囡问。
倪医生摇头：“有需要再叫你们。”
两人只得出去。
这边等待室人不多，陆可明找到机会坐在莫一囡身边，可莫一囡低头看手机，不想讲话的样子。
“谢谢你。”陆可明先开口。
“应该的，没事。”莫一囡淡淡回答。
“远山最近怎么样，乖吗？”陆可明又问。
“他一直挺乖的。”莫一囡一句带过。
“下周，我们一起带他出去玩吧？”陆可明提议。
“我每天都跟他玩的，你难得跟他一处，你们好好玩去吧。”莫一囡拒绝。
陆可明很无奈，又绞尽脑汁的想话题。
看他有些可怜，莫一囡不忍，主动问：“你最近怎么样？”
“我最近挺好的，我学会自己烫衣服了，代价是两件衬衫；请了阿姨，每周六来打扫一次卫生；最近公司里也挺好，我说我自己的
公司，跟桑奇的项目进展顺利，估计能赚一笔。”陆可明开始汇报。
莫一囡冲他一笑：“好就好。”
陆可明情绪高了一点，又有了勇气：“我学会了两道新菜，你什么时候有空，我做给你吃？”
“做给远山吃吧。”莫一囡说，“他一直喜欢你做的东西。”
“那我可以经常做的，每周？你送他过来麻烦的话，我可以去你那边做菜，你们一起吃。”陆可明差点儿说“每天”、“我们”。
莫一囡低头，似乎在思考，没等到她的答案，诊室门开了，倪医生喊他们进去。
“我建议不必吃药，开了一张食谱，最近多吃这些东西，会有帮助。如果到下周还感觉心慌，就再来我这里。”
医生只开了食谱？陆可明皱眉，一般都是开药，加饮食注意事项，这位怎么反过来了。
倪医生一笑，也不多解释，对李女士说：“阿姨，记得我们刚才聊的，若遇上什么想不开的，打我电话也行。”
李女士神色倒好些了，连连点头。
陆可明打消了一些疑虑：“我妈她到底什么情况？”他问。
倪医生回答：“没什么，老人家想起一些往事，有点情绪激动而已。”
陆可明还要问，莫一囡听明白了，推了他一下，跟医生道谢。
出门离开后，莫一囡对陆可明说：“心理医生，有些病患情况是保密的，不会告诉你，不必多问。”
陆可明这才反应过来，他当时心思在莫一囡的答案上，有点懵。
莫一囡看了看时间：“你送妈回去吧，我直接打车去接远山。”
“没事，我们一起去接远山。”李女士说话了。
莫一囡不好拒绝，看着陆可明小跑着去取车，似乎心情很好。
“一囡，可明他惦记你们母子呢。”李女士缓过神儿了。
“可明他心里有人。”莫一囡摇头，“不说这事儿了，好不好？”
李女士叹气：“傻孩子，人生一辈子，心里走进几个人很正常，问题是一直放着的是谁？过客和常客，还是有区别的；有一个东西，叫做缘分，多少相互喜欢的人最终不能在一起，所以你们既然走到一起，也相互喜欢，就该珍惜。你读的书比我多，爱情最终就是亲情，左手拉右手，不是爱情的悲哀，而是成熟。”
陆可明车子过来了，李女士不再说话，拉着莫一囡一同上车。
今天最开心的就是小远山，爸爸妈妈一起来接他放学，然后去爷爷奶奶家吃好吃的。
“爸爸，你明天来接我吗？”小远山抱着陆可明的脖子问。
陆可明捏捏他粉嫩的小脸，看了一眼莫一囡，果断回答：“来！”
沈深工作如常，今天Tony不在办公室，她觉得头顶的气压小了点。
找来Tina，询问后续新人培训体系的推进。
Tina没有准备，她始终觉得这件事应该结束了，至于Tony的不满意，应该是沈深这个经理去搞定的，而且她听Apple说，主要是Tony对沈深这个人不满意，事情只是个由头。
“按照计划，半年后，需要结合新人培训体验，还有经理们的意见，再修改一次培训体系，或者说完善，具体你有什么计划吗？”沈深问。
“还有半年，我倒没开始想。”Tina回答。
沈深说：“这属于重要但不紧急的工作，如果及早做出计划，平日里带着做，比到时候集中一起处理要轻松，效果也会好。举个例子，每次培训结束，及时收集新人的反馈，而不必等到半年后再问，而且刚上完课，大家记忆新鲜，反馈也更真实；部门经理和部分一线
经理的意见也可以日常慢慢收集，这样最后汇总一下就好了，不必专门做访谈，你说呢？”
“其实做完这些，最后也可能不必修改目前的体系。”Tina说。
“你说的有可能，但是做完了该做的分析，最后发现不必修改，保持原样，和什么都不做，最后不修改是两个情况。从老板的角度，他会希望看到哪一种？”沈深循循善诱提醒。
“既然结果都一样，为什么要浪费时间呢？”Tina还是不理解。
沈深有些不高兴了，Tina摆明了不愿意按照自己的意思做。停了停，她问：“目前Tony对这个体系有意见，如果不这么做，你有什么其它好办法吗？”
“那Tony到底有什么意见呢？”Tina反问。
沈深压住火气，回答：“从Tony的角度，这件事没有做好充分沟通，仓促上马，他对培训效果有疑虑；Tony自己不是做培训的，他也不可能给出执行层面的东西，我们现在要做的就是打消他的疑虑。那怎么打消？既然Tony提到经理、员工，我们可以用他们反馈的事实，更好的证明体系的工作效果。”
“那有没有可能您跟Tony直接沟通呢？”Tina还在说。
沈深看了她一眼，暗想：你这是挑战我吗？
见老板表情严肃，Tina软了口气：“您问我有什么办法，我只是想到，直接跟老板沟通也是一个办法啊。”
“那你叫我拿什么跟老板沟通？”沈深忍无可忍，反问，“什么客观证据都没有，你让我如何证明当前系统的合理性？就靠我一张嘴吗？或者说这是你冯婷的意思？”语气就很不客气了。
Tina没想到沈深突然发火，愣了一下。
沈深冷着声音，问：“你最近在忙什么？”
“哦，我在熟悉总部网络上的一些电子课程，看看有没有我们可以用的。”Tina回答。
“这个很急吗？”沈深问。
Tina看了她一眼，说：“不急，只是平时带着做，想着以后万一用到。”
沈深发现，Tina特别会用自己的话来反驳自己，她以为这样做很聪明吗？殊不知作为老板的自己非常火大，其它老板也不会舒服吧。
“那好，我希望你把我刚才说的作为急事儿处理。第一，每次课程结束，询问学员感受；第二，日常工作中，每周询问两到三名经理的反馈；第三，所有信息攒好，每月底给我一次月报。”
Tina点头。
“你重复一遍。”沈深要求。
Tina看她一眼，然后将三点重复。
“好，今天会议结束，我会在会议纪要里将这三个行动要求写下来，邮件发送给你。再提醒一句，在你的试用期内，新人入职培训体系升级是个重点工作，就算时间上跨过了试用期，这个事情依旧是你年度绩效评估的重点。”
“好的。”提到试用期，Tina老实多了。
沈深心里非常不满，自己为何会被Tony反复批评，源头在于Tina没有做好本职工作，现在她一起在补救，对方还不肯配合。当初Grace就说过，Tina不是个计划性很强的人，从实际合作看，这个人不仅是不喜欢计划，她还喜欢讨巧钻空子。
有空子当然就有人钻，这点无可厚非，沈深不求Tina懂得感恩，可是至少该懂得轻重，知道利弊。
还有一点，让沈深非常生气：就算自己不受Tony待见，好歹还是你Tina的经理，你眼里就半点没有我吗！
也许她只是自己团队的过客，那要不要fail掉Tina的试用期呢？