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451.第450章 5亿

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    收购Tweet公司,并不符合苏瑞“轻松捡钱”的投资理念。

    而且事后必然会因为回应挑衅,导致矛盾再度升级。

    但那帮传媒寡头们,见不得他发财,已经三番五次率先出手,尝试通过攻击抹黑苏瑞,进而狙击奈飞娱乐公司,有点得寸进尺的意思。

    这一切外界都看在眼里。

    就像阿曼达秘书先前提醒过的那样,假如再不做点什么,旁人只会认为苏瑞是个软骨头,一旦被人觉得软弱可欺,将来容易出现更多麻烦。

    所以如今选择出手反击,反而是为了获得长久的安宁。

    倘若通过花费数亿美金拿下Tweet,就极大增强自己的话语权,无疑算是一桩非常划算的买卖,苏瑞下定决心之后,当即就先派人,在硅谷找到Tweet创始人伊万·多西探探口风……

    当天傍晚5点多钟。

    伊万·多西让几位合伙人还有高管都留下,汇集在他的办公室里,拉好百页窗帘开始开会。

    以一个舒适的姿势躺在椅子上,这位已经在硅谷小有名气的三十多岁白人,语气带笑告诉说:“伙计,你们肯定猜不到,刚刚到底发生了什么1

    一位急性子的眼镜男,身材微胖,胡子拉碴,好奇问道:“……怎么回事?”

    在场的其他六个人,同样特别疑惑,以前开会可没有专门关上窗帘,这明显是有大事需要商量。

    另一位模样精明的中年白人女性,自以为猜到了什么,跟着说道:

    “莫非新一轮融资的事情,已经有着落了?我看你好像很开心。”

    伊万·多西摇摇头,笑道:

    “比融资还要好,当初我就说过值得坚持下去,就在十几分钟前,苏瑞的一位手下打电话给我,希望以一个高价整体收购我们公司。我上网调查过了,确实是真的,对方是苏瑞的首席投资顾问。”

    胡子男见他又卖关子,眼巴巴看了半天,急到差点吐血,赶忙追问说:“苏瑞?居然想收购我们公司?他愿意给我们多少钱?”

    “……整整5亿美金!前提是两天内就给出答复,不然他就会去跟推图公司接触。”

    跟前世的情况有所不同。

    在微博客领域,现在呈现出三足鼎立的局面。

    Tweet公司拥有4100多万注册用户,规模排在首位,主打图片社交的“推图”公司表现也不差,拥有超过3300万注册用户,月活跃账号占比,比Tweet还要稍微高一点,年轻人喜欢用推图约会恋爱。

    两家公司在业务上有所重叠,在众人看来,确实存在放弃Tweet,转而选择收购推图公司的可能性。

    到时候凭借推图的基础用户,外加苏瑞的财力以及影响力,情况很可能瞬间扭转,即使Tweet公司顺利找到融资者,也有可能被推图公司篡位,变成微博客行业内的老二。

    人的名,树的影。

    净资产规模,已经摸到11位数门槛的苏瑞,在Tweet公司这帮联合创始人和高管们眼里,属于相当恐怖的存在。

    单论影响力,甚至超过马克·扎克伯格,毕竟小扎可没有数亿歌迷帮忙撑腰。

    那帮传媒巨头们,近期不遗余力抹黑苏瑞,很可能也是为了先消除苏瑞身上的耀眼光环,然后才好继续想办法捅阴刀子。

    要不然苏瑞开始反击,以他多年来积攒的人气,足够让几家传媒还有影视公司肉痛很久。

    事关千亿美元级别的庞大利益,再怎么处心积虑也不为过。

    伊万·多西等人,此刻倒没有想那么多,以为Tweet公司真的优秀到,将苏瑞都吸引来了。

    上回还是这帮人,讨论很久才觉得Tweet项目仍然存在巨大潜力,狠下心拒绝了脸书公司的收购邀约。      关于“掐尖式并购”的做法,在硅谷早已属于公开的秘密,伊万·西多一方面觉得能够赚到更多,另一方面也不想让自己心血白费,沦为脸书公司的附庸。

    这次。

    苏瑞给出的收购邀约价,一下子比之前小扎的报价,翻了三倍还多,另外公司账户上的钱也正好快烧完了,使得在场的每个人都特别心动。

    尤其是包括伊万·西多在内的三位联合创始人,面对只要点点头,当即就能拥有上亿美元现金的诱惑,一时之间紧张到口干舌燥。

    作为初创公司,并不是说市场给出多少钱的估值,就一定能值多少钱。

    估值十多亿、数十亿美元的企业,却在一夜之间价值大跌的情况,已经在硅谷上演过很多次。

    但凡拉不到足够的资金,但凡商业变现模式走不通、但凡出现强大的竞争对手……这些都有可能导致Tweet公司一夜回到解放前。

    办公室里。

    沉默好一会儿以后,胡子男试探问道:“伊万,你这次没有直接拒绝吧?说真的,如果你拒绝了苏瑞,我会冲过去掐死你。”

    伊万·多西摇头道:

    “这个报价,比最新市场估值,还要高出1亿3500万美元,远远超过Tweet现有的价值,我当然会慎重一点,想先了解一下你们的看法。”

    某位高管,比起高额遣散费,更关心将来自己的去留,急忙询问说:“除了收购价格,你们还有没有聊别的?比如现在员工们,到时候会怎么办?”

    “当然谈了,苏瑞的团队非常专业,已经考虑好了一切,将收购细则发送进我的邮箱里,你们可以先看看。”

    伊万·多西刚说完,紧接着补充道:

    “之前我有点紧张,忘了再商量一下,说不定能争取个比它还要好的条件。例如允许我们保留一些股份,或者继续担任现在的职位,并拿到期权奖励,很多公司被收购之后都选择这样做。”

    戴眼镜的胡子男,当即说道:

    “我感觉Tweet在苏瑞手上,会比在我们手上厉害多了,有机会将它打造成一家伟大的公司,像奈飞娱乐那样。到时候既不用担心融资,又避免了创业失败的风险,老实说假如分到5000万美元,我根本不知道应该怎么花。”

    几位联合创始人,开始幻想有钱后的生活。

    之前说起来非常有钱,仅仅属于账面财富而已,看不见摸不着,跟现金相比差别巨大。

    高管们没有“未来应该如何花钱”的烦恼,第一时间先看邮件内容。

    当他们发现即使被收购,依然会保持现状,并且约定两年内不裁员,每年涨薪8%的明文条款时候,才纷纷松口气。

    说实话。

    这些Tweet高管们,也觉得在苏瑞手底下工作,可能会比较幸福。

    就拿奈飞娱乐来说,早已对外公布出股权激励计划,基础工资和其他福利,在硅谷可是出了名的丰厚,一直让其他人眼馋不已。

    某些奈飞娱乐的高管们,入职还没两年,就遇到上市红利。

    按照外界传闻的期权奖励方案,等奈飞娱乐上市之后,高管们普遍有机会暴赚数百万美金。

    由于Tweet公司账户上长期缺钱,身为CEO的伊万·多西又有点小家子气,始终喜欢抠抠搜搜。

    这会儿。

    几位高管们不约而同,涌现出将伊万给绑了,把他当做投名状,立马去投奔苏瑞的冲动。

    商谈期间,在场的几位高管,自然而然开始贩卖焦虑。

    倾向于劝说几位联合创始人,让他们抓住机会,尽快同意这次的交易……(本章完)